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子女抚养抚养费

文章阐述了关于子女抚养抚养费，以及子女抚养抚养费由谁承担的信息，欢迎批评指正。

简述信息一览：

1、根据民法典司法解释，夫妻双方协议离婚后，孩子的抚养费可按以下标准支付：有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的20%至30%的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的50%。

2、父母离婚孩子抚养费的计算标准是：有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。

（图片来源网络，侵删）

3、具有固定收入的，抚育费可按其月总收入的百分之二十至三十的比例进行给付。对于负担两个以上子女抚育费的，其比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。

4、离婚孩子的抚养费标准规定如下：一般抚养费标准为月总收入（当年总收入或者同行业平均）的百分之二十至三十；负担两个以上子女抚养费的，比例可以提高至百分之五十。

5、一般情况下，抚养费给付一方有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。

（图片来源网络，侵删）

父母离婚孩子抚养费的计算标准是：父母总收入的百分之二十至三十的比例主要包括子女生活费、教育费、医疗费等费用。抚养费的具体数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。

有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。

确定子女抚养费有以下3种具体的计算方法：第一，有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的20-30%的比例给付，承担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的50%。

孩子抚养费的计算标准如下：有固定收入的，抚养费数目一般可按照月收入的20%到30%给付。负担两个以上子女抚育的，比例可适当提高，但一般不得超过月收入的50%。在这里，工资总额应包括工资、较固定的奖金。

不抚养孩子一方有探视权，同时需要支付抚养费，一般以实际收入的20%-30%为限.可以要求一次性支付.负担两个子女抚养费的，比例可适当提高，但一般不得超过月收入的50%。

1、有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。

2、抚育费一般可按其月总收入的20%至30%的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的50%。

3、年孩子抚养费标准如下：有固定收入的，其抚养费按照月总收入的20～30%的支付，对于在像北京、上海、广州、深圳等一线城市，具体数额原则掌握在800～2000元/月。

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