子女抚养费监督管理办法

本篇文章给大家分享子女抚养费监督，以及子女抚养费监督管理办法对应的知识点，希望对各位有所帮助。

简述信息一览：

• 1、小孩抚养权的法律规定
• 2、离婚孩子抚养费标准
• 3、孩子抚养费应该如何主张
• 4、现在离婚抚养费的标准2022

小孩抚养权的法律规定

1、孩子抚养权的法律规定：两周岁以下的子女，一般随母方生活；父母双方协议两周岁以下子女随父方生活，并对子女健康成长无不利影响的，可予准许；父母双方对十周岁以上的未成年子女随父或随母生活发生争执的，应考虑该子女的意见等。父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。

2、父母双方可协议轮流抚养子女，这个会根据双方自愿达成的抚养协议，或者在***的参与下达成抚养协议。夫妻离婚后，非直接抚养方负担 子女抚养 费标准。父母对子女的抚养和教育是父母的权利和义务。父母离婚后，对子女仍有相同的抚养责任，仍有负担子女抚养费的平等义务，直至子女年满18周岁为止。

3、子女年龄达到八周岁的，应当尊重子女真实意愿，孩子自己愿意跟谁生活，***就会将孩子抚养权判给谁。 法律依据：《民法典》 第一千零八十四条 父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或者母直接抚养，仍是父母双方的子女。

4、小孩抚养权的判定标准如下：如果是不满两周岁的小孩，一般判给女方抚养；如果是已满两周岁的小孩，先由双方协商，协商不成的，人民***根据双方的实际情况，从有利于子女身心健康，保障子女的合法权益出发来判定抚养权的归属。

5、法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千零八十四条父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或者母直接抚养，仍是父母双方的子女。离婚后，父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。

6、民法典中小孩的抚养权有哪些规定 人民***审理离婚案件，对子女抚养问题，会依照《中华人民共和国民法典》第一千零八十四条及有关法律规定，从有利于子女身心健康，保障子女的合法权益出发，结合父母双方的抚养能力和抚养条件等具体情况妥善解决。 第一，两周岁以下的子女，一般随母方生活。

离婚孩子抚养费标准

离婚孩子抚养费 标准问题分以下两种情况 夫妻双方离婚 ，孩子由一方抚养， 不抚养孩子 的一方应当给付离婚孩子抚养费； 抚养费包括孩子生活费、教育费、医疗费等费用。 离婚孩子抚养费标准 ： 有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入20%-30%的比例给付。

女方出轨离婚孩子的抚养费判定标准，主要取决于双方的财务状况、孩子的实际需要以及父母的抚养能力和意愿。双方财务状况的考虑 在判定抚养费时，***会首先审查双方的经济状况，包括收入、财产、负债等。

法律分析：根据我国法律规定，抚养费标准如下：（1）具有固定收入的，抚育费可按其月总收入的百分之二十至三十的比例进行给付。对于负担两个以上子女抚育费的，其比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。（2）无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。

孩子抚养费应该如何主张

根据父母的职业情况，抚养费原则上应定期给付。有固定收入或虽无固定收入，但每月都有相当收入的父母一方，应按月给付 孩子的抚养费 ；从事农业生产或收入较高的父母，也可以按季或年给付。 一次性给付。有的情况下，抚养费也可一次性给付。

法律依据：《民法典》第一千零八十五条 离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民***判决。前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。

抚养费的支付方式和抚养费的范围：抚养费的支付方式一般是按月支付，按月打入孩子抚养费的专用账户或在探视孩子时支付，实践中，很多当事人都要求对方一次性支付抚养费，因为这样一来省去要钱的麻烦，二来可以折抵给付对方房款。

负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。第五十条抚养费应当定期给付，有条件的可以一次性给付。

到2020年，北京市一审判决支持费用约为每月1500元。根据我们的办案经验，每月赡养费超过4000元的***对子女的实际抚养费用越来越重视。因此，如果可以证明孩子实际上花了更多的钱，那么更高的抚养费用的主张也可以得到***的支持。

现在离婚抚养费的标准2022

如果一方收入高的话可以按照上述比例计算高于上述幅度的，一般不超过3000元/月。一方收入较低的话可以不按照上述比例来支付，只需保障子女的最低生活水平即可。有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。

抚养费的给付标准：有固定收入的，抚育费数目一般可按其月总收入的百分之二十至三十。负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，子女抚养费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。

有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。

有固定收入的、无固定收入的。有固定收入的：抚育费按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例提高，不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的：抚育费的数额依据当年总收入同行业平均收入。

负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十；无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照比例确定；有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例；抚养费包括子女生活费、教育费、医疗费等费用。

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